Teambildung & Teamentwicklung

Selbst 11 brillante Fußballspieler machen noch keine erfolgreiche Mannschaft aus – auch wenn der Ball rund ist und das Spiel 90 Minuten dauert.

Warum sollte es im unternehmerischen Kontext anders sein?

Auch hier kommen Menschen zusammen, die über unterschiedliche Werte, Erwartungen sowie Arbeits- und Kommunikationsweisen verfügen. Die Aufgaben und Rollen im Team müssen geklärt, die Ziele gemeinsam definiert werden.

Erst durch die Einbindung aller Team-Mitglieder in diesen Prozess kann aus verschiedenen Einzelspielern ein schlagkräftiges Team entstehen.

Ich unterstütze Sie dabei, Ihr Zusammenspiel im Team zu optimieren und sich gemeinsam in die Richtung zu entwickeln, die Sie wünschen.

Mögliche Coaching-Anlässe:

• Neugründung von Abteilungen oder Projektteams
• Umstrukturierung von Abteilungen
• Integration neuer Team-Mitglieder
• Vertrauens- und Beziehungskrisen im Team
• Unklare Rollenverteilung bei neuen Aufgabenstellungen
• Ineffiziente Kommunikationsstrukturen

Möchten Sie mehr wissen? Dann klicken Sie hier oder rufen Sie mich an:
Tel.: 08171 / 347 374